Fortbildungsangebote

Unsere Welt steht heute vor der Herausforderung des Klimawandels, und wir müssen nachhaltige Lösungen finden. In diesem Seminar geht es darum, wie Unternehmen im Bereich Eingliederungshilfe und soziale Einrichtungen nachhaltig geführt werden können. Es vermittelt Führungskräften in Deutschland die Grundlagen und Strategien, um Nachhaltigkeit in ihre Geschäftsprozesse zu integrieren. Wir zeigen, wie ökologische und soziale Verantwortung Teil der Unternehmenskultur werden können.

ESG (Environmental Social Governance), CSDR (Central Securities Depositories Regulation), SDGs (Sustainable Development Goals): Das sind alles Abkürzungen, die es schwer machen, den Überblick zu behalten.

Wir besprechen auch, wie Werkstätten für Menschen mit Behinderungen und soziale Einrichtungen nachhaltige Innovationen in ihre Produktentwicklung einbinden können, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Nachhaltige und inklusive Wohnformen und Konzepte sind ein Weg zu einer zukunftsorientierten Lebensweise.

Führungskräfte lernen, wie sie Veränderungen in ihren Organisationen steuern können, um langfristige Nachhaltigkeitsziele zu erreichen. Die Nutzung von digitalen Technologien, Künstlicher Intelligenz und Daten wird unterstützend für diese Transformation betrachtet.

Unser Seminar stellt herkömmliche Geschäftsmodelle und Praktiken in Frage, indem es die Bedeutung einer nachhaltigen Ausrichtung von sozialen Einrichtungen betont. Es fordert dazu auf, anders zu denken und den aktuellen Zustand herauszufordern.

Inhalte:

• Einführung in ESG und ihre Regulatorik/Compliance für soziale Einrichtungen und Unternehmen der Eingliederungshilfe
• Wesentlichkeitsanalyse für ein Unternehmen
• Nachhaltigkeit von Angeboten (wie z.B. Wohnformen)
• Stakeholder-Engagement
• Transformationales Leadership
• Nachhaltigkeitsberichterstattung
• Konsolidierung und Daten
• Praxisbeispiele für nachhaltige Geschäftsführung

Zielgruppe:

Alle Geschäftsführerinnen; Einrichtungsleiterinnen, Managerinnen, Sozialarbeiterinnen, Erzieherinnen, Sozialpädagogeninnen, Freizeitbegleiter*innen von sozialen Einrichtungen sowie Unternehmen der Eingliederungshilfe, die sich für das Thema ESG interessieren, die nachhaltiges Technologiepotenzial identifizieren wollen, die sozialen Geschäftspraktiken unter dem Aspekt der Nachhaltigkeit verstehen wollen.

Methoden:

Impulsreferate, praxisorientierte Workshops, Gruppenarbeiten, Fallstudien

Ihr Nutzen der Fortbildung:

• Erhöhung der Unternehmensreputation: Positioniere dein Unternehmen als Vorreiter in Sachen Nachhaltigkeit.
• Erfüllung regulatorischer Anforderungen: Bleibe compliant und erfülle alle relevanten Vorgaben.
• Kosteneinsparungen: Implementiere nachhaltige Praktiken, die langfristig Kosten reduzieren.
• Risikominimierung: Reduziere Risiken durch proaktives Nachhaltigkeitsmanagement.
• Mitarbeitermotivation: Steigere die Motivation deiner Mitarbeiter durch eine sinnstiftende Unternehmenskultur.
• Umweltauswirkungen minimieren: Trage aktiv zur Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks bei.
• Kundenbindung und Wettbewerbsvorteil: Stärke die Bindung zu deinen Kunden und verschaffe dir einen Wettbewerbsvorteil durch nachhaltige Geschäftsführung.